자발적 퇴사 실업급여 — 예외로 인정되는 사유 총정리와 사유별 증빙 목록
“제 발로 나오면 실업급여는 없다”가 원칙이지만, 법은 ‘그만둘 수밖에 없었던 사정’을 정당한 이직 사유로 인정합니다. 관건은 사유 자체보다 증빙입니다 — 같은 사정이어도 서류가 있으면 인정되고 없으면 탈락합니다. 이…
DAILY LIFE
세금·노동·채무처럼 생활하면서 부딪히는 문제를 계산 예시와 함께 정리합니다.
“제 발로 나오면 실업급여는 없다”가 원칙이지만, 법은 ‘그만둘 수밖에 없었던 사정’을 정당한 이직 사유로 인정합니다. 관건은 사유 자체보다 증빙입니다 — 같은 사정이어도 서류가 있으면 인정되고 없으면 탈락합니다. 이…
수급 조건을 확인했다면 다음 질문은 “그래서 얼마를, 몇 달 받나”입니다. 실업급여(구직급여) 금액은 공식은 단순한데 상한·하한 장치 때문에 대부분의 사람이 비슷한 구간에 수렴합니다. 이 글은 금액 공식 → 상한·하한의…
실업급여(구직급여)는 “회사 다니다 그만두면 주는 돈”이 아닙니다. 조건이 명확한 보험금이고, 그 조건에서 가장 많이 오해되는 것이 ‘180일’과 ‘퇴사 사유’입니다. 이 글은 4대 수급 요건 → 180일 계산의 함정…